Samen werken, samen vieren

Omdat mooie momenten nog mooier worden als je ze deelt.

Bij HydroLogic werken we serieus aan grote wateruitdagingen, maar maken we minstens zo graag ruimte voor plezier. We vinden het belangrijk om stil te staan bij wat we samen bereiken en elkaar ook buiten het dagelijkse werk beter te leren kennen.

Of het nu gaat om een verjaardag, jubileum, gewonnen award of een bijzonder project dat we binnenhalen: successen vieren we samen. Soms met champagne of taart, soms met kroketten tijdens de lunch. En klinkt de toeter twee keer door het kantoor? Dan weet iedereen dat er iets te vieren valt.

Onze successen zijn van iedereen

Achter ieder succesvol project staat een team van collega’s dat kennis, creativiteit en energie heeft samengebracht. Daarom delen we belangrijke mijlpalen met de hele organisatie. We staan samen stil bij bijzondere prestaties, bedanken de mensen die eraan hebben bijgedragen en genieten van wat we met elkaar hebben bereikt.

Ook persoonlijke momenten krijgen aandacht. We vieren verjaardagen, verwelkomen nieuwe collega’s en staan stil bij jubilea en andere bijzondere gebeurtenissen. En wanneer het leven even tegenzit, zijn we er eveneens voor elkaar. Die persoonlijke betrokkenheid maakt HydroLogic meer dan alleen een plek om te werken.

Collega's en familie

Ook de mensen om onze collega’s heen horen een beetje bij HydroLogic. Daarom nodigen we partners en gezinnen graag uit voor bijzondere momenten, zoals onze jaarlijkse kerstborrel. Het is een warme afsluiting van het jaar waarop we samen terugkijken, vooruitkijken en vooral genieten van elkaars gezelschap.

Juist tijdens deze momenten ontstaan nieuwe gesprekken en verbindingen tussen mensen die in het dagelijkse werk misschien minder vaak samenwerken. Zo bouwen we niet alleen aan sterke projecten, maar ook aan een hecht en betrokken team.

De Personeelsvereniging

Gezellige, sportieve en soms verrassende avonturen

Onze onafhankelijke personeelsvereniging PV Spetters organiseert het hele jaar door activiteiten buiten het werk. Collega’s stellen samen een gevarieerd programma op, met voor ieder wat wils. Van borrels, film- en spelletjesavonden tot sportieve activiteiten, dagjes uit en ons jaarlijkse bedrijfsweekend.

Soms blijven we dicht bij huis voor een yogales, bingo of gezellige borrel. Een andere keer gaan we zeilen, mountainbiken, skiën, boulderen of zelfs bergbeklimmen in de Alpen. Niets is verplicht: het gaat er vooral om dat iedereen die dat leuk vindt kan aansluiten en collega’s elkaar op een andere manier leren kennen.

Wil jij werken op een plek waar hard werken, samen groeien en plezier maken hand in hand gaan?

Ga naar de vacatures

Over het vieren van jubilea

“Bij HydroLogic wordt veel aandacht besteed aan werk-jubilea. Zo krijg je als je 5 jaar in dienst bent een mooie bos bloemen en als je 10 jaar in dienst bent een avond uit. Voor een 12,5-jarig dienstverband wordt er echt flink uitgepakt. Zo werd ik verrast met een weekend Porto. Samen met mijn man ben ik in september 2021 drie dagen in deze fantastische stad geweest. We hebben flink wat kilometers afgelegd om Porto te verkennen. Het was prachtig weer, de Port was heerlijk en de Portugezen zijn echt zo gastvrij als wordt gezegd. Ik vind het heel bijzonder dat je bij HydroLogic op deze manier in het zonnetje wordt gezet.” 

Francine | werkveldtrekker services, teamleider Support

Over PV Spetters

"Een personeelsvereniging organiseert of helpt bij het organiseren van activiteiten voor het personeel. PV Spetters doet dit voor HydroLogic, waarbij vooral wordt gefocust op leuke activiteiten buiten kantooruren. Je leert je collega’s namelijk op een hele andere manier kennen met een glas op een terras (bij de 3-wekelijkse borrel), bij hen thuis met een cycling dinner (2 keer in het jaar) of bij andere culturele (zoals films en schilderen) en sportieve activiteiten (zoals zeilen of kanoën) die meer eenmalig van aard zijn. Bij sommige van deze activiteiten is zelfs familie ook welkom (zoals bij de Paasbrunch of de familiedag op kantoor)! Waar dan alleen collega’s welkom zijn, is het 2-jaarlijkse PV-weekend, dat gevuld is met teambuilding activiteiten, maar vooral ook gezelligheid. Je leert elkaar immers pas echt kennen buiten werk om."

Sam | modelleur, functioneel beheerder en adviseur